在中国35岁失业了就很难有再就业的机会？

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在中国35岁失业了就很难有再就业的机会？

这个问题要具体分析。

25年前，中年失业的一是下岗职工（所谓4050人员），二是农民工（因为供远大于求，民工潮年代进城的绝大多数是30岁以下——甚至25岁以下——的青年农民工）

当时严重的中年失业，常常被归结为体制问题与历史问题。

具体来说，第一，认为下岗职工被“大锅饭”、“铁饭碗”养懒了。“今天工作不努力，明天（只得）努力找工作”。其实，蓝领行业年龄大了工作能力下降，并非完全取决于本人是否努力。第二，认为农民工供过于求，是历史遗留问题。

因为白领收入与发展前景远超过蓝领，农民工拼死拼活挣钱，让孩子读大学。导致中国每年大学毕业生1000万，而农民工年新增只有100万。

与之相适应，目前农民工（即蓝领）不存在35岁焦虑。若排除疫情影响，市场上年满60岁的（即超龄农民工）都能找到工作。以致为了减少安全问题，不得不由政府出面用行政手段清退超龄农民工。

今天的35岁焦虑之所以头疼，一是发生在大学毕业生群体，二是发生的原因与“大锅饭”、“铁饭碗”、二元经济都没有太多关系。