讨论外企待遇的，要对比两个方面

【本文来自《特斯拉在打工仔圈子里，可是顶尖好企业，BYD的工人待遇甚至不如富士康？》评论区，标题为小编添加】

讨论外企待遇的，要对比两个方面：

一是外企母国社会的发展水平的工资水平。

二是我国的发展水平。即同行业水平。

以特斯拉来说，假设一个月1万元，对于美国工人的工资水平，那是妥妥的低收入，特斯拉黑心到家了；但是这个价对于现阶段我国来说就是高工资，特斯拉是天使。

那么，特斯拉是黑心老板还是天使？对于无差别的人类劳动来说，它是黑心老板；对于落后地区而言，他是带来改变的天使。

特斯拉或者说外企绝对不会大发善心，他在中国出这个价有它的必然性。它要吸引人才，必然要达到或超过某种标准。有一点毫无异议，它的工资水平在中国市场肯定不是独一无二的一档。

看看越南的外企工资水平就知道了，外企企业给你什么工资，前提是你这个国家的发展水平达到了没有。把外企工资水平标上“良心”二字的，都是一叶障目的糊涂蛋。