摄像师因不肯打新冠疫苗而被电视台解雇，法院判了

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疫情期间不打疫苗丢了工作冤不冤？新闻节目《纪事报》的摄影师乔治·罗德里克（George Rodrique）对波士顿电视台 WCVB-TV 及其母公司赫斯特通讯公司（Hearst Communications）提起不当解雇诉讼。近期，法院判了。

2021年，WCVB-TV 拒绝了罗德里克提出的公司新冠疫苗接种要求的宗教豁免请求，并以他拒绝接种疫苗为理由解雇了他。

因此，罗德里克起诉 WCVB-TV，声称该电视台侵犯了他的宗教自由权，因为他认定疫苗是来自流产的婴儿。摄像师说，他的信仰要求他避免用异物“污染”自己的身体，特别是那些人造的、自然界中不存在的物质。

罗德里克在诉讼中还表示，他相信“上帝赋予了人类天然的免疫力，而由营利性公司制造、拥有和销售的商业疫苗侵犯了上帝在人体圣殿中的神圣地位。”罗德里克辩称，电视台本可以为他安排更多不需要他与其他人发生接触的任务，比如将他调岗到直升机航拍岗位，或者让他使用无人机拍摄。

罗德里格声称，电视台决定终止他的工作，这对他的家庭产生了经济影响，并导致他只能指望妻子的收入过活。摄像师还指出，公司对他信仰的歧视对他产生了“可怕的情感影响”。

上周五，美国第一巡回上诉法院裁定摄影师可能有合法的宗教理由拒绝接种新冠疫苗，但同时也驳回了罗德里克的诉讼。理由是，为他继续工作花费额外费用意味着 WCVB-TV 有权解雇他。为了确保业务的开展和员工的健康，雇主有权听取联邦公共卫生官员在疫情大流行中提供的客观医学证据，因此雇主不需要法院得出疫苗能够减少疾病传播的判决，就可以根据卫生部门的建议采取措施。

在裁决中，法院详细说明了赫斯特通讯公司如何证明容纳罗德里克将是一项代价高昂的冒险。在新冠疫苗推出之前，WCVB-TV 购买了额外的车辆，以确保记者和摄像师能够独自驾车到达新闻地点，以最大限度减少接触。而在疫苗接种推出后，电视台试图通过允许已接种疫苗的员工再乘一辆车来减少车辆出勤数量，以降低成本。

法院表示，由于罗德里克未接种疫苗，他的团队仍旧无法一起乘坐一辆车，并且罗德里克在 2021 年 5 月至 2021 年 11 月期间报销了自己车辆的维修保养费用，花费了 WCVB-TV 超过 7000 美元，其中包括超过 2000 美元加油费。此后，赫斯特通讯公司要求其员工接种新冠疫苗，否则将被解雇。

因此，公司因员工的选择而需要花费高昂的额外成本，因此解雇员工是合法的。

2025年01月23日 10:01:10