颜宁在面试上提出的灵魂之问，为什么会被骂？

前几天，著名生物学家颜宁发布了一条微博，称她最近参加了一次博士生推免面试，能进入这一轮面试的人，基本都是国内生物医药领域资质最好的本科生和硕士生。有些还发表过不止一篇学术论文。

在常规问答之外，颜宁问了几乎所有人一个没有标准答案的问题：

假设时间来到10年后，你已经成为一名PI（Principal Investigator， 即独立带领一个实验室的博导），你拥有所需要的所有资源（优秀的科研团队、充足的经费、完善的实验设备、大把的时间），那你最想探索的科学问题是什么？换一种说法，这一辈子有什么科学问题或者技术难题，你能解答或者突破，就觉得今生无憾了？

但结果是：“20多位同学，却没有一位的回答让我眼前一亮”，“近一半的同学表示还没想过这种问题”。

以下为颜宁微博原文：

颜宁的这些话，挺鸡汤，挺理想，挺真诚。但就是这么一段话，在网上却引发了很大的争议。特别是在某“科研大V”高频出入的知识型网站，冷嘲热讽的高赞回答很多。

有人说，这个问题不适合在面试的场合问，面试时，考生主要考虑的是“考官问这个问题的目的是什么”，“我应该怎么回答才能更好地迎合考官”，在这种情景下，很少有人敢于说出自己心底里的答案。

有人说，这个问题对本科生或是硕士研究生都太难了，本科生对于真正的科研还没有入门，硕士所做的研究还太浅，而科研是一个系统工程，一个科研工作者的“终极目标”，往往都是随着科研的不断深入才逐渐清晰的，现在还太早。

有人说，不是每个有所成就的人都会在25岁时怀揣伟大梦想，颜宁的提问，就是一碗看似宏大的鸡汤，没有任何的实际意义。实干才能出真知。

还有人说，颜宁的提问是一种误导，让刚踏入科研之门的人产生自我怀疑，怀疑自己的成长路径是否正确，是否真的适合自己。

......

看了上面的各种评论，有点为颜宁不平。

网友们的说法，其实都没有问题，颜宁在面试时问这个问题，既不合时宜，可能也无法得到她想要“眼前一亮”的答案。这些弊端，她自己也知道，在文中她也作了一些说明。

但这都不能阻挡颜宁希望寻找种子、希望种下种子的心。

希望寻找种子，是希望看到有理想、有抱负、有情怀的科研工作者。冷嘲热讽的高赞评论都没有错，但格局却小了，他们过于计较一城一地的得失，过于计较技术性的问题，却难以体会到一个科学家宏大的人生观、世界观、价值观，难以理解一个科学家希望帮助年轻人的心。

希望种下种子，是希望把这个问题抛给更多的人，在他们心中种下理想的种子。当一个年轻人总是面对“研究这个课题能发几篇论文”这类充满功利的问题时，会不会想起颜宁老师的提问：“这一辈子有什么科学问题或者技术难题，你能解答或者突破，就觉得今生无憾了？”

这句话，或者类似的话，值得每个人在如今天般静谧的夜晚好好思考。

我国教育、科研过于功利化已经不是一个小问题，已经是观念上、制度上根深蒂固的问题，要改变现状，难之又难。政府尚无快速实现变革的能力，一个科研工作者又能做多少呢？

不，不仅科研工作者可以做点什么，我们每个人都能做点什么。不积小流，无以成江海，如果像颜宁这样的灵魂之问能够更多些，得到的认可更多些，我们的价值认知也许就能慢慢改变。

正如千千万万句“为中华崛起而读书”改变了那个时代一样。

有时，“鸡汤”有其存在的价值。况且，“鸡汤”在没有行动力的人面前仅仅是一碗“鸡汤”，在如颜宁般的科学家这里，会成为力量的源泉。

希望星星之火，可以燎原。

希望小小种子，能成大树参天。

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