PALAPA-N1卫星发射失利

我知道你想说什么，就是私有化。哈哈。

哦？指教一下，是什么问题应该改革呢？

你知道美国失败比例多少吗。还比中国高呢。都是一次次失败出来的说什么风凉话

行吧，你说怎么改

新号上来就带节奏？这么刺激嘛？

咋改?中国火箭发射成功率已经是世界最高的了

你说咋改？让你去领导还是让我去主持？

从鑫诺二号开始，事故不断。其原因就是引入了精细化管理造成的，束缚了太多精力，光应付那些条条框框了，正业不干。接二连三出问题，肯定有深层次原因。不是改革就能搞好的。乒乓球不就改废了吗！

踩你的人很多，大概因为你说的太宽泛。作为航天内部员工，我给你点赞，中国航天确实需要改革了。官本位思想严重，学而优则仕，航天内部很大一部分优秀的技术人员都当官去了，谁还能潜心搞科研搞工艺研究？航天系统内部无序竞争，重复建设，内斗消耗非常严重，没有很好的整合资源，形成合力，高层还美其名曰市场竞争，殊不知中了市场原教旨主义的毒，失去了制度优势，没有了制度自信；事业单位实施企业化改制，把科研院所推向市场，航天内部人心浮动，人才流失到民营航天企业或者行业外的现象让人痛心；为了力推股份制，让航天军工系统分散人力物力经营民品，大多数成为烂尾工程，成为领导的面子工程和政绩工程。总之，中国航天需要改革，需要一场脱胎换骨的革命，才能焕发新生，重续辉煌。

国企二代三代的问题，需要重视了。太多人才流失了。
可见的未来要跟西方展开全面竞争了，重要企业要狠抓了，减少臃肿和人浮于事，才能重装上阵，担起复兴大梁。

缘木求鱼，刻舟求剑，头痛医脚

呵呵，什么都能扯到改革，成功的时候怎么没见你点赞呢

改革是指提高福利待遇？还是指搬到二、三线城市？搬到武汉或郑州问问那些“人才”愿意么？
没错人才两字我打引号了，因为我见过真正的科研人才，不会在没成绩的时候要求福利待遇，没有福利待遇的时候消极怠工，因为“祖国利益高于一切”（你也可以在百度搜一下这个短语，如果你看到了，“哦”一声明白就行，不需要回复我）。
况且这次是商业发射，不是新技术，通俗点讲就是给你自己赚钱的机会自己没本事儿赚钱！

别患上了改革强迫症，动辄就是改革，有问题找问题就得了呗。

支持，这两年的故障太多了！

你恶心人的不是“改革”本身！！

次次成功，你考试是不是次次都不及格？

这次失败不是体质问题而是技术问题，改不改革都要失败试错

出点问题就大叫，这东西100%？改革？怎么改？别光喊，有主意拿出来。

就这么一句话，详细说说为啥该改革了