这样当老板，走不远的：商人要注重预期管理啊
七锤护符
Die Well, Brothers2小时前
【本文由“大水风”推荐，来自《谁提出“离线休息权”，我一定让他离开，你喜欢“休息”我没意见，别待在公司》评论区，标题为小编添加】
你这样当老板，走不远的
手下的人要休息，提出了在特定的时间休息、休息多长时间，这个叫预期，你可以跟他谈的。。。谈多谈少是你自家本事，但是你不谈明白，希望拿创业精神、以身作则这种传统鬼话去蒙别人😅
不让人按预期休息，那他虽然在线，你知道不知道他实际上是在休息还是干活还是磨洋工啊？？？所以你这就把预期破坏了好吧。
商人最重视的可不就是预期管理嘛，奖金、工资、休息时间、惩罚，清清楚楚明明白白才好带团队呀
