公考年龄放宽到40-45岁是个馊主意，就别在当下挑动群体论战了

一、现在每年1200万应届高校毕业生，他们是每户老百姓家庭的希望，有限的职位应该留给他们。你要是企业老板，就知道该雇佣什么样的人了！

二、最少得给党委政府做点贡献再退休拿待遇吧，40多岁的人恐怕为自己谋份稳定待遇然后退休有保障的想法可以理解，但充满了个人利害算计，要不年轻的时候为啥不考公不进队伍做贡献。

三、别甩“就业歧视”的大帽子，别动不动“我不见得考得上，但我要考的权利”这些有的没的，人生的不如意这个锅，不要三不动就甩给政府，你应该找市场去，不能玻璃心，死犟。心里小算盘打的叮当响，还不许人家拆穿你，你说郁闷不郁闷！

四、放宽年龄这个事儿，不符合干部高素质专业化、年轻化的党政机关干部配备标准，就算进来了，职位低、边缘化，进入角色慢，也谈不上啥职业理想和奋斗目标了，就是职业稳定等着退休拿待遇罢了，还是让年轻人大展拳脚推动国家发展进步吧！

五、这个建议，本身就不适合提出来让党委政府解决，本来是个市场调节的事儿，这么弄只会挑动群体对立而于事无补！

提建议，你得实事求是，不能坐而论道不是！