张雪峰的建议，实际上根本没有充分考虑未来技术革命对社会就业造成更大范围的冲击

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我也听过他的节目，看似有理，实际上根本没有充分考虑未来技术革命对社会就业更大范围的冲击。

仔细听他的建议。

我一眼就看出，如果你立刻具备他嘴里的就业条件，立刻去想办法就业，那或许管用。

但是，如果你还要读书读个八年十年，那对不起，黄花菜早就凉了，环境早就变得面目全非。

我说句不好听的。

他最大的问题在于，他始终没有认真提及，当科技革命走向更加广度，更加深度之后，教育制度和劳动制度本身可能都会发生巨大变革。

而不仅仅是总体岗位的减少，剩余岗位的稀缺。

他的套利逻辑不就是，利用社会总体剩余优质岗位的越来越稀缺，然后通过信息差套利吗？

但是这个信息差有时效性啊。

一旦大环境巨变，社会制度变革升级之后，一切都会变得不同。

他的那些建议在我看来，等学子们毕业之后绝对大呼花了冤枉钱。

为什么？

算一下，信他那一套的学生，几年之后出来工作？肯定不止本科，还至少要读研究生吧？

当读研究生比例越来越高，延迟就业越来越盛行之后，读博士的比例也在上升。

那等他们真的出社会都过去多少年了？

等到十年八年之后，你猜猜中国的就业整体环境会是什么样？人工智能的突破，尤其是具身智能突破，就导致当前的就业环境绝对不是最糟糕的，未来只会更严峻。

因为人工智能的发展与社会化大分工所产生的就业劳动力是相互排斥的。它的能力还不能完全排斥人，它排斥的只是被社会化大分工那一套制度所异化的人。

因为分工越细致，你就越像工具，而替代工具是人工智能最擅长的领域。

人要不被排斥，只能是超越工具人，成为更完善更综合的人，那么社会要产生更完善的人，就必定伴随巨大的制度变革。

我敢打这样一个赌。

如果到时候，教育制度和劳动制度本身不发生翻天覆地的变革，失业问题会是一个无解的顽疾。

并且我毫不讳言，未来世界，大规模失业问题会是一个全球性的灾难性问题。

这个难题必定要倒逼社会制度本身的变革才能得到根本性的解决。

尤其是会涉及教育制度和劳动制度。

甚至还会涉及最深层次的变革。