印度青壮年劳动力多，为啥还这么穷？看看印网友怎么说

某知名问答网站上有网友提问：为啥印度有这么多的青壮年劳动力，却依然这么穷？

有印度网友（Gautham，2023）用当地的特色小吃：Dosa（一种煎饼）为例来回应，非常有趣，给大家分享一下：

边际效应递减（Law of Diminishing）可以回答这个问题。

设想一下，美食广场里面有一个Dosa煎饼摊。这个煎饼摊只雇了一个师傅，1个小时可以做60个美味的煎饼。

煎饼摊老板发现，因为只有1位师傅，服务不过来那么多顾客，因此很多潜在顾客等不及就离开了，而去光顾其它煎饼摊了。因此老板就多雇了1个师傅。于是煎饼摊1个小时就可以制作120个煎饼了，而顾客的等待时间也缩短了一半。顾客开始回流，因为这边排队时间更短嘛~

渐渐地，老板发现，顾客越来越多，导致2个煎饼师傅也忙不过来了。于是老板又雇了第3个师傅。现在1个小时可以制作180个煎饼了。

奇怪的事情来了，这时老板发现：1个小时就只能做150个煎饼了，而不是3X60=180个。这是为啥？师傅说，我们的灶台太小了，容纳不下3个师傅。老板呀，你得花钱把灶台再扩大一些！

这就是边际效应递减。简而言之，如果我们增加其中一个生产因素，但保持其它因素不变，那么产出效率将会降低。

在这则故事中，煎饼摊老板增加了师傅的数量，但没有追加投入相应的资本（灶台）。

印度有许多青壮年劳动力不假，但是没有国际上最顶尖的技术来加持，来调动这些劳动力投入生产。印度需要引进科技，并且训练这些劳动力使用科技，这样才能制造出有质量的产品，带领大家致富。

不然，人口红利不会发挥作用。相反，到了40年后，他们将会转变成世界上最大的高龄人群，给国家造成严重负担！

对此，大家怎么看？