K签证，会让印度青年来中国抢工作？

作者：雷斯林 公众号：为你写一个故事 / raistlin2017

现在的微博热搜第一名，“K字签证”。

这本来是个吸引人才的签证，是中国成为科技强国的必经之路。结果现在硬生生被解读成了“要引入印度人”。

让人不知道说啥才好。

究竟怎么回事呢？先给不了解情况的朋友简单介绍一下来龙去脉。

K字签证，是我们国家近期新增的一种签证类型。

只有外籍青年科技人才，才能申请它。

成功获得K字签证的外国人，可以在中国从事教育、科技、文化等领域的交流活动，也可以进行创业、商务等活动。相较于现有的12类普通签证，它能在入境次数、有效期、停留期等方面为持证人提供更多便利。

刚看到这条新闻的时候，网友们都说这政策不错。

毕竟在目前的经济环境下，多来些外国友人投资创业拉动GDP，绝对是好事。

然而，印度《第一邮报》的一篇报道很快让国内舆论反转了。

他们的女主播在播报K签新闻的时候，做了一些不准确的报道。

告诉印度人说，中国的这种签证很灵活，允许多次入境和长时间停留；

申请人不需要中国雇主或者实体公司担保，还可以在中国参加商业活动；

最后，她呼吁屏幕前的“人才们”赶紧行动起来，“打包去中国”。

就是这段话，引起了国内网友的警觉。

大家觉得，她这是在向印度大学生喊话，呼吁印度人放下H-1B情结，用K签进中国，然后占领中国的就业市场。

毕竟QS排名里，印度某些工科院校和中科大不相上下。印度年轻人找中介买个文凭，把自己打造成所谓的“青年科学家”，然后钻空子来中国也不是不可能。

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首先，并不是什么臭鱼烂虾都能申请到K签的，官方表示会有严格的审核和选拔标准。

最关键的是，印度高知阶层会一股脑地涌入中国吗？

这种可能性不太大。

因为绝大多数能移民的印度知识精英都会说英语，不会说中文。

这种语言习惯使得他们更倾向于去欧美、澳洲、中东发展，而不是去人生地不熟、语言又不通的中国。

而且过去这些年，印度媒体长期抹黑中国，这让不少知识精英都对中国怀有负面的刻板印象。他们不相信“龙象共舞”，也不愿意为中国的发展贡献力量。

另外，收入也是很关键的一个因素。

统计显示，2024年，印度H-1B持有者在美国的年薪中位数是9.5万美元。

其中，近12%的人收入低于7.5万美元，47%的人收入在7.5万至10万美元之间，另有约40%的人收入超过10万美元。

以亚马逊为例，去年亚马逊招募的印度籍员工的平均年薪是89461美元。这批印度人里，大概有四分之一的人年薪在100000美元到225000美元之间。

事实上，印度人一直是美国最有钱的族裔，几乎没有之一。

更别说印度现在经济增长迅猛，机会也很多。

那你说印度的“人才”，凭啥要跑来中国抢你工作呢？中国现在工作很好找吗？

他们去美国、加拿大、澳大利亚、欧洲不香吗？

一些网友认为：

“老外们只要有本科学历就能得到K签，来中国就业。”

这完全是曲解了政策。

此前主管部门明确指出：

“外交部将会同有关方面制定配套办法，明确申请K字签证的具体条件和要求……做好K字签证签发和境内延期、换发、补发，以及外国青年科技人才入境后停居留管理等工作。”

从这段表述就可以看出，外籍人士想拿中国的K签，不是带张洋学历来就行的，您得符合我们国家的“具体条件和要求”。

看到这里，大家肯定又会生出一个新的困惑：

我们国家引进海外高层次人才一直用的是R签，干嘛多此一举再设个K签？

其实最大的可能性，是方便那些海外的华人华侨回国创业就业。

比如一些已经移民的人想回来，或者一些在海外出生的人想来中国工作。

另外，R签确实有一些与现实脱节的地方。

中国人民公安大学的一位学者就撰文提到过：

“现行R 字签证依赖人工审核，审批程序冗长；且未能与国内需求相结合，同时各地‘高层次人才’认定标准不同，导致 R 字签证存在地方执行不一致、市场导向性不足、缺乏灵活性等问题。”

这位学者认为，如今各国都在用灵活快速的签证政策吸纳信息技术、生物医药、AI等领域的高层次人才。

这种背景下，中国也有必要调整R签政策，让它更便宜行事，这样才能“抢”到人才，更好地应对人口老龄化和产业升级。

另一位长期深耕《出入境法》的教授也在10多年前就提建议说，中国应当转变那种恐惧外国人入境居留的观念，通过立法吸引外籍优秀人才和外商投资。

他当时就特别提出，希望国家设立K签，并且附以优待，以此吸引全球英才。

可以确定的一点是，K签出现之前，相关领域的智囊进行过长期的研究、论证。

整套政策并不是一些网友说的“拍脑袋决定”。

当然，专家们最后拿出的具体方案是什么目前还不知道，只能等待后续官宣。