是谁在贩卖富士康焦虑？

有人说，富士康给到最低工资2850元，比深圳法定最低2360元还多了500元，妥妥的良心。

事实是这样的吗？

我们算一算，2850÷8÷22=16.19元。

我去年在东莞跑业务，跑了多个镇，多个工业园，我都留意过他们园区门口招工的工资，东莞基本上没有低于16元一个小时的，16元是一个最低数，与富士康的16.19基本持平，事实上多是17元以上，除非特别轻松才16元。基本上都是靠加班1.5倍，普工包吃包住4500-6000元左右，一些技术性工种，拿6000-8000是正常。

如果进富士康贪图安逸拿个2850，大概思维正常点都不会去动这个念头。进富士康也得有加班，没有加班，2850元富士康的人也要跑路。

事实上，富士康也是代工企业，赚人工为主，能给得高点，也是拜大客户苹果所赐，没有苹果的订单。富士康员工大概率不会有班加，就那2850元，愿意干的没几个。

2360，那仅仅是不违法，是游走于法律红线的边缘，2850名义上比2360多个490，好像了不起的了，事实就是非常接近下限，也没多少人冲你这490元眼馋。

毕竟，只要你愿意干，16块钱一个小时的工作周街都是。没必要非得吊在富士康这棵树上。

事实上，富士康也就在几个城市有工厂而已，没有富士康的城市千千万万，大家不也过得好好的？大把的城市没有富士康，就没工打了？就没法活了，担心个啥？

富士康只不过用工量大而已，他能留下来，可以创造就业岗位，他走了，也不是天塌下来，我们的城市要摈弃富士康依赖症，明知这家伙靠不住，就不要太用情太深，来亦欢迎去亦平常心。

别弄得没了富士康没法活了一样，怨天尤人，长吁短叹祥林嫂似的。