富士康“跑”了

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  • 我不知道别家啊,我们单位有打卡记录的,工资条也可以下载,证据是很容易取的。不过我去查了一下,法律规定挺打脸,汗,罚款五百元。不过法律规定每月加班不得超三十六小时,所以,咳咳,笑,要真想整黄哪家企业还挺有操作性的,哪个厂子接下大单时,请劳动部门督察一个月,这企业多半要药丸,哈哈。
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