本人是大学老师,现在学校都用教学业绩点来量化考核,直接与收入挂钩

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本人是大学老师。

现在学校里都用各种教学业绩点来量化考核,直接与收入挂钩。

但是,两个老师的得到的业绩点可能相同,但是背后时间精力的付出则相差巨大。

对教师的考核,应该看其学生是否成才,这往往要好多年之后才能体现出来。

所以,教育工作本质上还是良心活。如果用一些指标去量化,则可能出现很大偏差,产生逆向淘汰。

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