职场和婚姻是两回事，是每一个单位都歧视育龄产妇吗？我看也未必

【本文来自《我是女的，我支持零彩礼，因为我觉得最公平的婚姻就是女的生男的育》评论区，标题为小编添加】

• 学海无涯觅直径
• 你没有因为生育遭遇过职场的歧视，你当然可以这么简单的看待生育问题了。当很多女性都在建议延长男性产假时，专家跳出来说这样会增加对男性的职业歧视，所以说只有看到歧视的人才能把歧视当个问题，而你看不到女性职业歧视的存在，所以你不觉得女性受到职业歧视有什么问题，只有当歧视也降临到你头上的时候，你才会觉得歧视是个问题。

职场和婚姻是两回事，是每一个单位都歧视育龄产妇吗？我看也未必。男性的生理性决定了，少了这点麻烦，但你能说男性就不会遭遇其它的麻烦？

我是好很反感拿性别来强调某一个性别的不公，这是天然的。当人一生出来就有了两性区别，这个没法选择。

当然，我也旗帜鲜明的反对歧视育龄妇女，因为我的妻同样会生育。

我想表达的是你在帖子里说的一点，三十万彩礼换算成育儿成本这一说，有感而发。我觉得不能这么算，如果这么算，女的干脆都做试管婴儿，然后花钱聘请一个人来育儿，岂不是就全了你的计算。

但婚姻是建立在夫妻间的情感联系上的。有时我和妻子聊天，觉得夫妻关系好神奇。完全没有血缘关系，婚前大部分时间没有交集，成婚共同生活后，情感却比兄弟姐妹，甚至比与自己的父母都更紧密。不仅是人类，且大部分动物都有这个生理属性。

与我一样养育孩子、陪伴孩子的男性比比皆是，全然不管不顾的也是有的。