从东风到九天,中美关系迎来新的压舱石

1、中美关系的变化轨迹和波动幅度,归根结底是由中美两国的实力对比所决定的。无论自古以来爱好和平的中国人怀着多么善良的期待,但是中美两国的关系,总体上是由两国实力的对比,来决定其变化轨迹和波动幅度。目前中美关系出现系统性的波动,本质上就是由于中国的实力相对于美国而言,产生了显著的变化。但是,美国拒绝接受这种变化,甚至试图用各种方式,强行抵消乃至”否认“中美实力的消长,由此导致了一系列属于纯粹耗散性的变化和发展。

2、所谓中美关系的好坏,其实关键问题在于判定的标准。大多数情况下,人们使用”好坏“来描述中美关系的变化,其实并不贴切,甚至,从某种程度上来说,中美之间的关系,其实是不太适合用”好坏“来衡量的。中国外交的标准,自然应该是中国的国家利益;从中国自身的发展经历来说,所谓”顺风顺水“的外部环境,其实从来没有真正存在过,之所以人们会认为存在”顺风顺水“,大致原因是:

第一,因为各种约束和限制,没有感觉。1949年以来,美西方对中国的高技术发展,始终是存在限制的,只是,大多数时期,这种限制,和多数普通人的生活,不发生直接的关联,也很难被大规模的感知到。第二,因为力量差距,所以相当一段时期,打压是经过精巧包装的。凭借曾经有过的压倒性的实力优势,相当时间内美西方对中国的打压,是可以精巧包装的,于是,在观察的时候,这种打压,甚至会被认为是一种”良性的环境“。第三,中国所处的位置,是从国际体系的边缘,走向中心区。在边缘的时候,各种惊涛海浪,还不是那个时候的中国可以参与的,或者,可以用相对简单的方法,保持低调,进行适度的规避。现在,美西方赤膊上阵,气急败坏,而且,不讲究形象,在短期内形成了比较大的认知和心理层面的冲击。

3、总统对于美国对外战略的影响,更多的集中于风格和战术层面的方式,造成的影响,本质上属于”体感“。就打压而言,拜登政府的高科技压制,其实在范围,强度,造成的影响上,比特朗普第一任期的关税政策,有显著提升;但是因为拜登政府选择的方式,所以,在认知层面,和特朗普政府时期,有差别,有所谓”可预测性“的问题;但另一方面,特朗普再怎么”不可预测“,其真实能够采取的行动,能够取得的效果,不是满嘴跑的火车能够定调的,归根到底,还是由实力所决定的。总体上看,对于这种风格和战术层面的变化,做好充分的思想准备,主动走出舒适区,提升斗争的本领和意识,其实,也就是那么一回事情。

4、中美关系总体稳定的基础,在于从东风到九天,这一系列中国的底层能力的系统性提升。国际关系中,最极端情况下,大国撕破脸,看的就是这类最硬的实力。有这些实力做真正的”护栏“,大国博弈关系的互动,也就是在一定范围内的波动,总体来说,其可控性,伴随实力对比的趋近,以及发展态势的持续有利于中国,当然是坚定的朝向有利于实力持续增长的一方的。

美国要解决的问题,是因为对冷战红利的消化不良,导致陷入了”存量霸权“的尴尬境地,这种处境的改善,不是四处张牙舞爪的虚张声势,漫天要价,就能简单解决的,也不是四年内靠着一群莽汉的到处乱撞,头疼医头就能解决的。对此,应该有充分的认识,和更加充分的信心与定力。做好自己的事情,不断有效的实质性的提升自身的实力,持续的站在新质生产力发展与前行的潮头,有针对性的改进博弈的方法和技巧,而不是过于简单,乃至一厢情愿的将希望寄托在对方国家领导人个人的人格化特征上,才是一个崛起中的自信的大国,应有的心态与认知框架。

5、中美关系的未来,中方始终保持一以贯之,”相互尊重,和平共处,互利共赢“三原则的指导,是基调。中美关系,中国的态度,原则,战略,是稳定且一贯的。”要打,奉陪,要谈,欢迎“。换言之,中国不会牺牲自己的国家利益,去配合美国的无理要求;中国保卫自身核心利益的实力与能力,不断提升;中国愿意与美国用对话方式,管控分歧,实现务实合作。在中美关系中,反复横跳,不断折腾挑事,无事生非的,始终是美方,不是中方。

所以,不管特朗普怎么想,用什么人,搞什么事,最终结果不会有什么变化。实力和边界的约束放在那里,无非中国要习惯并且学习,和这个动不动就喜欢用”胆小鬼游戏“而且对世界,对美国,对中国,的认识,都基于本质上陈旧且过时的世界观和方法论的”超级巨婴“型新任总统的各种所谓尝试。但历史已经证明,而且还会不断证明,乱折腾下去,损失的只会是美国的国家利益,只会是对美国霸权来说,越来越稀缺的时间,以及本来就已经陷入存量困境的霸权资源。

等特朗普第二个任期结束,人们或许会发现,面对特朗普,罗斯福说的那句话是适用的,”唯一需要恐惧的,就是恐惧(这个词)本身。“特朗普不是哆啦A梦,没有那个神奇的口袋,他那些所谓的神奇方案,唯一的神奇之处,就是皇帝裸奔的效果:人们没想到,真会有处在这个位置上的人,是这种认知能力,而且,还如此的,自信。这或许也会成为因为美国总统,带着一个无限效忠他的团队,特立独行自以为是但反而加速美国霸权滑向塌陷的四年任期。

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