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  • 恶意?谁来定恶意,什么标准,怎么操作?还是就用工单位一句话?干多久给多少钱,损失什么了?签了劳动合同,有凭有据可以告违反方啊。
    失信,承诺了干多久么?什么叫信,信就是人言,没有承诺的事,何来信可失?
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