美国就业的地理分化

原文标题：Geographic Dispersion in U.S. Employment

文章来源：St. Louis Fed Economic Research - Economic Synopses, 2022, No.9

发表日期：2022年4月4日

译文来源：智堡

在新冠疫情这样的压力时期，就业统计数据作为经济指标往往受到重点关注。在不断变化的经济当中，美国3000多个县的就业情况存在显著差异。大多数就业集中在少数几个区域，而之间的大面积区域鲜有就业。

图1使用来自经济分析局（BEA）的2020年非农就业数据来展示这一现象。每个点代表一个县，点的大小和颜色表示在美国总就业中的份额。我们按照就业份额对各县进行排序，然后将其拆分，使每种颜色所代表的就业之和约为美国总就业的20%。

可以看到，在沿海地区（特别是在东北部和西南部）有高就业的县集群，也有分布在美国各地的其他就业可观的县集群。然而，在这些县之间，还有上千个县几乎没有就业。在3000多个县中，绝大多数的就业仅由一小部分的县包揽，而且高就业的县通常聚集在更大的地区集团中：18个县占到总就业的20%，112个县占到总就业的50%。

图1 美国县一级就业情况，2020年

图2提供了关于各县就业份额随时间变化的不同视角。我们将各县按照就业份额排序，并将其划分成五组，逐年重新排序和分组。每组包含美国全部县的20%；也就是说，每组大约有621个县。例如，蓝线所代表的621个县，在1970年占总就业的81%。到2020年，这个数字提高到了84%。其他县组的就业份额变化不大——从1970年到2020年，每个县组的变化不超过1%。

图2 各个县组的美国就业份额随时间变化，1969-2020年

虽然各个县组的总体就业份额没有大的变化，但随着时间的推移，哪些县占据最大份额经历了显著的变迁。1970年，就业份额最大的五个县是加利福尼亚州的洛杉矶、伊利诺伊州的库克、纽约州的纽约、密歇根州的韦恩和宾夕法尼亚州的费城。这五个县占到美国总就业的12%。到2020年，密歇根州的韦恩和宾州的费城甚至排不上前15名。2020年排名前五位的县占到总就业的9%，韦恩和费城被得克萨斯州的哈里斯和亚利桑那州的马里科帕取代。

值得注意的是，加利福尼亚州、得克萨斯州和佛罗里达州的就业集中度随时间推移不断提高。1970年，15个县占美国总就业的20%，其中三分之一在加州、得州和佛州。在2020年，18个县占美国总就业的20%，其中一半以上在加州、得州和佛州。

总的来说，就业集中度是提高了还是降低了，取决于我们衡量它的方式。例如，占总就业20%的县的数量从1970年的15个增加到2020年的18个，可以说集中度下降了。然而，从1970年到2020年，前20%的县的就业份额从81%提高到84%，可以说集中度提高了。继续分析美国各县的就业集中度，将对美国经济的发展提供有价值的洞见。

（译者：张一苇）