引才育才留才“三箭”齐发推动人才提质增效

22日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希来到北京中关村调研“不忘初心、牢记使命”主题教育，同时考察科技创新和人才培养引进、发挥作用的情况。陈希部长强调：“要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义经济思想，深入学习贯彻习近平总书记关于科技创新和人才发展的重要论述，坚持把创新作为引领发展的第一动力，把人才作为支撑发展的第一资源。”

打造龙游凤栖之境大力引才。坚持需求导向，突出“高精尖缺”，要紧紧围绕各地发展规划，面向国内外引才招智。人才优待政策是吸引高端人才必不可少的手段，要以完善的政策为保障，厚植吸引人才的“梧桐树”，才能引来“金凤凰”。充分制定有效、积极、开放的红利政策是吸引人才的重要方法，要破除引进人才发挥作用的体制机制障碍，推行“一站式”服务，减少环节、优化流程，努力打通人才项目、资金支持、产业发展等“肠梗阻”，为引进人才提供政策、资金等支持，推动人才与产业互融、与项目互接，推动人才项目效益显现，释放人才创新创造活力，实施引才项目奖励制度，不断“引凤筑巢”。

施以革故鼎新之策用心育才。“弘扬创新精神，培育符合创新发展要求的人才队伍。”在全国科技创新大会、两院院士大会、中国科协第九次全国代表大会上，习近平总书记着眼科技事业长远发展，阐明人才在科技创新中的重要作用，就培养科技人才、建设创新人才队伍、调动全社会创新力量指明行动方向，为推进科技创新、实现创新发展涵养人才资源、厚植社会基础。“夫缘道理以从事者，无不能成。”弘扬创新精神、培育人才队伍，最紧要的是把握和尊重人才培养规律、科学研究规律，按规律办事。科技人才培育和成长有其规律，只有尊重规律，才能形成人才辈出、人尽其才、才尽其用的生动局面。要坚持育才和引才并重，敢于在人才政策上创新，建立健全全方位、多元化、立体式的人才培养体系，突出靶向育才、精心打造育才品牌。

筑造鱼聚鸟归之所真心留才。“顺木之天，以致其性”。让各类科技人才竞相涌现，既需要营造良好学术环境，弘扬学术道德和科研伦理，在全社会营造鼓励创新、宽容失败的氛围；又需要加强知识产权保护，积极实行以增加知识价值为导向的分配政策，不断增强科研人员的获得感，还需要人文关怀，要加强党委联系服务重点专家工作，常态化开展教育培训、医疗考察、医疗保健等工作，在人才服务上进一步完善落实人才住房、就医、社保、子女教育、配偶就业等政策措施。为他们发挥聪明才智创造良好条件。大兴识才爱才敬才用才之风，为科技人才发展提供良好环境，在创新实践中发现人才、在创新活动中培育人才、在创新事业中凝聚人才。加强对重大人才政策、重点人才项目、重要人才活动和各类人才典型的宣传力度，增强人才成就感和归属感，才能聚天下英才而用之，让更多千里马竞相奔腾。