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您这个说的就是外行话了，一般公务员事业单位甚至国企都有安排特殊人群就业的职份，对安排就业的单位有奖励有补贴，对没有安排就业的单位要求拿钱出来补贴和奖励，这是社会主义优越性的体现。另一方面，如果职工在单位工作期间突发疾病，不适合工作，社会主义的优越性在于不会像资本主义一样开除了事，而是允许他们休长病假，一般只拿最低收入，比如正常月薪10000，拿2000这样的标准，沈巍大概就是这个情况，估计是精神方面的问题使他不适合继续工作，需要病假休养，每月单位好像给两千多的生活费，具体你可以了解一下。我们单位之前也有类似的员工，我身边的很多单位都有这样的员工，没有人愿意白拿这两千多放弃自己的事业去流浪的，沈巍必然有其不能工作的原因，具体你有兴趣可以进一步了解，如果没有兴趣，也不要不了解情况的乱下结论。徐汇区审计局表过态的，他们支付生活费合理合法。