对于喜欢跳槽和不太好管理的年轻人,日本出租车企业也喜欢更弱势更听话的老人

【本文由“观察者网用户_395098”推荐,来自《在日本坐出租车回酒店,司机都是六七十岁的大叔,据说是退休金不太够用》评论区,标题为小编添加】

双方面的,日本老人们就算想工作,但企业不要还是没用。日本出租车公司老年人司机多有几个原因。

从老年人自身来看,最重要的因素就是退休金不够。特别是一些中小企业或曾经自己创业干过个人买卖的老年人,退休金很少。日本是汽车社会,相对于其他需要技能的工作,开出租车相对比较容易。

另一方面,更起决定作用的是客观因素。

日本政府对通过国家设立的职业介绍所雇佣60岁以上老人的,企业有老年人雇佣开发特别奖励金,每雇佣1位60岁以上老人,每年政府给企业最大60万日元(约合3万元人民币)。

所以出租车企业,同样是雇佣年轻人不如雇老人合算。另外,对于喜欢跳槽和不太好管理的年轻人,出租车企业也喜欢更弱势更听话的老人。

另外,由于开出租车非常辛苦,而且枯燥,所以日本年轻人不太愿意开出租车。

发表于日本
2022-08-09
国际

观察者APP,更好阅读体验

科威特:里程碑!对华合作重磅项目接近完工

39%!“瑞士举国目瞪口呆…”

就业数据两月掉25.8万…特朗普破防,开了统计局长

“特朗普把印度当成反面教材,用来威胁其他国家”

“美出口审批机构趴窝,企业界急喊:中国订单要飞了”