驳中国人重实用轻科学论—补充饶毅观点的不足

 

我五年前就在贴吧发帖反驳中国自古没科学的观点(正确的说法是古代人类没科学)

总结起来的帖子也发表在了观网上 正确看待中国自古没有科学的观点---驳清华教授 评论 42 军事

(正确看待中国自古没有科学的观点---驳清华教授)

 

人家西方古代的正统的学问也是拉丁语神学,正统学者也是牧师体系。后来1492之后,先有殖民美洲,输出过剩人口输入廉价原材料,不用再担心农奴吃不上饭造反的西欧洲的贵族们才玩起文艺复兴时代,由意大利引进的阿拉伯人创立的严密的逻辑符号体系(现代欧洲的几何原本是11-12世纪由阿拉伯文翻译到意大利的,阿拉伯文的原本十几卷书上百万字,全书比字典还厚即使框架是古希腊传下来的,但大部分内容绝对不可能是公元前的作品)。加之航海殖民需求产生的新的技术门类所创造的新的研究方向才有了近代科学。可以说现代科学(还有西方的艺术)本身就是贵族玩出来的。20世纪之前的科学家,文学家,艺术家,几乎都是贵族,连饭都吃不上的人根本就没有玩科学与艺术的资格(数学本质上的科学的范式,但不是科学)。20世纪前即使是西方现代科学也从来不是学术主流,直到19世纪90年代哈弗和其他西方大学才引入了除了圣经和法律书籍之外的自然科学教材与课程(在此之前大学只有法学院,神学院,和拉丁语希腊语)。

 

如果西方自古以来的对真理的坚持与追求是真的,那么文艺复兴前的中世纪,西方的追求那里去了?当时的西欧蛮子可是把古罗马的科技都当黑魔法的。事实上只有两个古代文明不那么讲求实用发展出了复杂的逻辑体系,他们就是古印度和古希腊(都亡国灭种了现在的印度人和古印度文明无关),他们的特点都是热带地区(希腊的地中海气候)的古文明,都是在处于不愁吃饭的地理位置上,吃饱了饭没事闲的才像现代人一样乐于玩这种逻辑游戏(美洲的印加文明很可能也是这种特质)。现在我们说说的西方本质上是西欧国家为代表的西欧,北欧国家(不同于希腊罗马的拉丁文明但由于距离很近可以相互影响),近代之前这群蛮子的实用主义只怕连中国都自愧不如,这些西欧的封建国家的军事贵族都有很多是不识字的,所有对科技的追求只是在于如何用新技术在军事领域取得相对优势。

 

正如近代的大科学家,音乐家,文学家都是贵族出身,就连曹雪芹也是封疆大吏之后(吃穿不愁才能玩科学与艺术和音乐),如果我们只是强调重视真理的追求,重视兴趣,轻视实用主义,很容易就走到,要想发展科学技术,就先要有一部分贵族人口,让他们搞素质与兴趣的怪圈。事实上,近代列强二代目德国的所采用的洪堡教育体制,与实验室制度就是强调实用与效率的体制,当年贵族式的英国科学体制也经常嘲笑德国的实验室与导师制度缺少灵魂与创新,但第二次工业革命时期那种制度更好是显而易见的。靠贵族的兴趣与追求当然可以产生大师,现在的美国即使理工科教授有很多的外国人,但本土精英也是相当生猛的,因为能读到理工博士的美国人不仅仅是足够聪明努力,他们搞研究不是只为了混口饭吃,而是他们对这个领域是真心新欢,如果只是为了挣钱,那么他们早就当医生律师去了。所以行业内的大牛大概率还是美国人。但很显然,只靠个别的贵族精英是支撑不住整个体系的,而且这是需要一个庞大的贵族与高级中产阶层(多于或接近全世界其他国家总和),才能培育出少量纯凭兴趣的学术贵族的。

 

现在饶毅所指出的中国科技人才缩水的病症虽然是对的,但把其归咎于中国人的实用主义显然是不负责任的。人都是趋利避害的,近年来中国基础科学的发展和经济发展不匹配最重要的原因还是我国国有企业和事业单位的用人制度出了比较大的问题。自从98年大学扩招取消大学生分配工作的体制之后,不同于公务员主要还是凭公务员考试录取,有一个托底的硬性成绩标准使得走后门不是那么的容易。中国目前有资源与体量和外国科技公司与大学竞争的都是国有企业与公立大学,而具体到基础科学领域的大学,就更都是事业单位。这些国企与事业单位搞人才的近亲繁殖与世袭,才是当今中国科技发展的最大障碍。前几年中国的研发投入就已经超过欧盟了,而且中国的科技人员队伍不可谓不庞大,单单一个航天系统就直属有几十万人。但这么庞大的人才队伍,每年退休需要补充和新成立的部门都需要招聘海量的人员,而另一方面国内985大学的平民子弟近20年来的就业越来越艰难,很多人自称小镇做题家,在985废物群中自嘲。故然是因为不乏有人高分低能,但这样的事例成为一种现象那就绝对说明我们国家科研体制对人才的吸纳出现问题了。尤其是北航因为不好出国,我认识的竞赛生同学中混的差的几乎都是北航的。现在国内除了需要和国际竞争的双一流大学,和个别财政充裕地区,花重金打造的研究型大学真的通过招收海归博士和已经出成绩的教授,真正招收了一些人才(不同于美国tenue track 体制只有教授们拿高薪,其他大学雇员就是公务员管理,人才工资花的并没有效率)。211以下的大学尤其是内地省份的学校,在这些薪水相对较高,且稳定的岗位基本都是各种二代的地盘,光凭几所985大学是没法在所有方向全面突破的,所以只能重点攻关,这又使得国内最顶尖大学重工程轻理论,才有了近年基础科学的相对不足。而本该支撑起研发基础的各种二代们都是软脚虾,要么抄袭造假,要么只能从国外买技术,而在国外大学里真正高技术的还是国内出去的教授和研究生,这也挺黑色幽默的。

 

所以如果中国真的想取得科学进步,一定要像美国一样把低级大学当成人才的蓄水池(美国的常春藤大学通常都不提拔自己的助理教授副教授上位,而是直接从出成绩的州立大学挖人),让二本大学也招聘真正的人才,招聘博士生当讲师,普通的学校雇员按公务员管理,同时取消户籍制度让学校间的人员流动不会因为户籍制度而困难重重,不要逼着他们都当北漂,当码农。最好就是取消国企,银行,和非双一流大学自主招聘的权利,每个省组成一个委员会,根据各个单位的上报,统一招聘分配科研人员,和国企员工(不行的话各单位可自行开除)才是促进科技发展的最可行方案。

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2020-07-28
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