【本文来自《医疗制度改进不要停留在口号上，学习英国》评论区，标题为小编添加】

据我所知，在许多医院，都进行过分级治疗、医护分工、药房分离和免费药品的制度，确实能带来很多好处，但在我国全面推广仍面临一些困难和挑战。以下是一些可能的原因：

医疗资源不足：我国的医疗资源相对有限，尤其是在一些偏远地区和基层医疗机构。这些制度的实施需要足够的医疗资源和基础设施支持，如果资源不足，难以在全国范围内推广。

医护人员观念和习惯：一些医护人员可能习惯了传统的医疗模式和工作方式，对于新的制度需要适应和学习。此外，一些医护人员可能担心新的制度会增加工作负担或影响收入，因此可能缺乏积极性。

制度设计和实施难度：这些制度的实施需要精细的制度设计和安排，包括流程制定、职责划分、质量控制等方面的考虑。如果制度设计不合理或实施不当，可能导致效果不佳或产生新的问题。

医疗费用负担问题：虽然免费药品制度可以减轻病人的经济负担，但其他改革措施可能导致医疗费用上升，这可能对一些经济困难的病人造成压力。如何在保障医疗质量和效率的同时控制医疗费用，是一个需要面对的挑战。

技术和信息化支持不足：实施这些制度需要一定的技术和信息化支持，如医院信息系统、电子病历、远程诊疗等。如果技术支持不足，可能会影响制度的实施效果。

为了在全国范围内推广这些制度，需要综合考虑以上因素，并采取相应的措施加以解决。例如，增加医疗资源投入、培训医护人员、优化制度设计、完善费用控制机制以及加强技术支持等。通过逐步克服这些困难，我们有望实现更加优质、高效和安全的医疗服务。