律师队伍出现了「坏分子」？
法律先生官方账号作者| 没信可托的
来源| 法律先生
业内又有新八卦。
84页的英文判决书，2474字的投诉邮件原文，在各个行业群里小声流传，上次有如此关注度的判决书，还是济南中院领导那份。
短短一个多月过去，我们裁判文书网上已经没啥精彩文书了，远在加勒比海的最高法院商业法庭悄悄填补了这块空白。
纠纷的核心争点，相信各位已经看个八九不离十，学法律的企业家之女亲自上场，单挑77级北大法学院出身的圈所合伙人，从法律程序上拿回了已故父亲的部分股权。
判决书公布到新闻发酵，有个三两天过去了，大谈特谈的都是金融媒体，法律板块的同行最多转发个邮件原文，生怕犯了「同行互评」的忌讳。
稍微着眼财经媒体发的文章，标题都是「托孤」、「狸猫换太子」这样的典故，俨然一套历史剧翻拍的架势，可在业内，这是个职业伦理剧。
首先明确我们对此事的态度，就是不站队也不护短，以前但凡评价个出格同行，就有读者来后台暴怒，要求「保持团结，不能自曝其短」。
遇到别人出错就大说特说，问题出在自己人身上就尽力捂住，如果这是法律人的「行业准则」，那岂不正是我们最反对的一类举措？
大方直面部分同行的不当之处，正是说明我们行业的价值观跟这小部分人是不同的。
其次我们不想大搞株连把该律师的律所点名出来示众，律师和律所的关系，业内人众所周知，并没有很多人想象中那么紧密。
今年六月的第一个周五，小红书微博账号的运营人员使出致命操作，直接导致他们有一千多万粉丝的官方微博香消玉殒。
另一家大厂闻讯连夜出台政策，严格把关宣传平台的内容，按某位身在其中的朋友的话说就是：
我们××有二十几万员工，就算每一千个人里出一个傻瓜，那么全公司就至少潜藏着两百多号傻瓜，其中任何一个人说了傻话，对公司都是不小的打击。
同样的问题之于律所与行业，逻辑都差不多。
全国党员九千万，年年纪委监委的同志都不得闲，抓了一批又一批，问题还是要落在人身上，不宜过分扩大，对吧。
最后回到事情本身，聊一下这位涉事律师和律所，确实让人遗憾。
77级的北大法律系毕业生，可以说占尽了天时地利人和，抽中的是行业中人的上上签，从来不缺选择，完全没必要走到被客户爆锤这一步来。
靠学法律从生产队书记做到二把手领导也许是不太容易，但爱惜羽毛，不卷入企业宫斗，做个捧法律碗，吃专业饭的律师，应该还不算难吧？
转眼看涉事律所也一样，这个行业聪明人太多，业务能力越强的律师，管理起来难度越大，可是作为头部律所，也不能只享受头部律师的创收，不承担对应的风险和责任。
行业的自清自查能力是有限的，很多都是事后的，律所才是解决问题的首要关卡。
放眼望去，我们这儿年头最长的律所，也不过就是二三十年的历史，从创业起家，到做大做强，走得太快，有些问题难免自顾不暇。
留心多去回顾党史和近代史，我们不难发现，一切组织形式发展到20-30年左右，都要经历一个转型和调整的阶段。
自己内部潜藏的「雷」如果不注意定期去扫，那自爆只是时间问题。
每个队伍里都不会只有好人，发现问题处理问题，是律师的本职工作，没什么可不好意思的。
