经过疫情的洗礼，很多事情不一样了，我相信会有越来越多的顶尖人才留在国内

【本文来自《必须承认，美国的创新能力会比中国强，而且会持续下去》评论区，标题为小编添加】

论据和你近似，但我们的结论正好相反。

你的前几条说的是对的，我也说几个更具体的事实吧。前几年华为到清华姚班招生，就是到处都在说华为高薪天才少年那段时间，开出的薪水是200w，结果一个都没去。后来我听清华的老师说承诺给老师200w帮忙，结果还是一个都没招走。前几年有其他事顺便问过姚班的助理，说那帮孩子毕业基本都在500w以上的年薪，基本不会留在国内，姚班的孩子还没毕业就已经被国外高薪挖走了，毕业几年的很多都是千万年薪，没走的也是自己创业，很少会有在国内公司发展的。所以你说的也是事实，国外薪水更高，也没那么卷。

我重起一行说“但是”，但是，这两年经过疫情的洗礼，很多事情不一样了。几方面原因，

1、出生越晚的孩子越爱国，这主要是父母引导的问题，某个特别年龄段的父母恨国党太多，父母和孩子都是精致利己主义者。

2、疫情让很多人看到了国外的丑态，国外的“人性”高大尚不复存在。

3、国内发展快，出门看看就知道哪里的生活更便利。

4、国内想法变现实的工业配套更齐全，很多人已经看到了国内未来的职业发展可能会更好。

5、国外真实情况开始能传入国内，国外500w年薪的生活质量并不强于国内200w，国外的好处是没那么卷，压力小得多。

6、反华会越来越严重，我哥们儿的儿子原本打算今年去剑桥读博，就是因为担心反华而作罢。

所以知道也确信会有越来越多的顶尖人才可以留在国内而不是国外，我们的世界顶尖人才是在变多而不是减少。

很多人说到国内言必称“创新”，你一个刚吃饱饭没几年的哪来那么多的创新，真有创新也是一个馒头掰几瓣，怎么能吃的很饱更好这种，正常来说不可能是芯片、卫星、大飞机这种（也只有中国特殊到吓人，很多居然没落下）。中国富裕起来也才十几年，国家有钱没几年，只有先追赶上了，你才有资格和能力去冒头、去创新。何况中国这些年的创新差吗？看看专利数，我们是世界第一，不是美国，我们在追赶阶段都这样了，以后确实会越拉越大，不过是我们在创新上领先美国越来越多。